什么样的考生更受导师青睐

什么样的考生更受导师青睐

  【摘要】复试的学问一点也不比初试少,除了英语和复试科目的备考之外,关于导师我们需要获取什么信息呢?小编为大家全面剖析个中技巧,希望对大家有所帮助。


  找导师最根本的一点,我们得知道导师想要什么样的学生,"强扭的瓜不甜",如果你很不对导师胃口,就怪不得导师在对你敷衍了事。那么导师大都喜欢什么样的学生呢?

  ▶首先,专业功底那是一定要的。

  就像很多公司需要有工作经验的员工一样,如果可以选择一进来就能上岗的员工,那为什么要选一个需要培训一段时间才能上岗的员工呢?当然,也不是说要你什么都会,要是真的都会了,也没什么好学的了,至少最基本的专业素养要有,入了门,导师才能领你登堂入室。

  ▶其次,导师一般喜欢少说多做的学生。

  这个不是说让你在学习研究中遇到问题不去询问,没有老师不喜欢一个会提问题的学生。关键在于"会提问",不是碰到个小问题就问导师,导师也没那么多精力回答你一些浅显的问题,还有切忌一旦说话就滔滔不绝,这样也会让导师感到厌烦。

  学习研究中遇到问题先找资料,与人讨论,都不得结果才询问导师,这样的学生自然讨得导师欢心。

  ▶再者,导师还会考察学生的性格、情商等。

  大家不要小看了后者,专业功底自然重要,但性格和情商往往会在不知不觉中给导师留下深刻印象。

  从某种意义上讲,情商甚至比智商更重要,随着社会的多元化和融合度日益提高,情商高的学生有很好的自我认知、积极探索,从探索中建立自信心,对自我情绪的控制,抗挫折能力,喜欢与人交往,愿意分享、合作,这关系到日后学生读书是不是刻苦、有悟性,是否是逻辑清晰的可造之才。

  参加复试的同学,专业能力上相差并不大,即使有差别,导师也是可以后期培养的,但如果是性格和情商方面的缺陷,导师则难以改变。这也是部分学生纠结的:我的分数那么高,为什么不要我?因为,复试面试中情商在不知不觉地影响了你的成就。

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  (实习小编陈娜)

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