揭阳市考研培训哪个机构比较好?揭阳有考研报考点吗?

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本文目录

  1. 揭阳市高层次人才分类认定标准
  2. 广工揭阳校区毕业好就业吗
  3. 揭阳市历史上有什么名人
  4. 广东省考中哪些岗位会比较好考一些

一、揭阳市高层次人才分类认定标准

1.遵纪守法,热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策,有良好的职业道德;

2.专业基础扎实,创新能力强,作风正派,具有严谨求实、探索求知、崇尚真理的科学精神;

3.年龄一般在60周岁(2023年12月31日前未满60周岁)以内,有突出成就或贡献的人才可适当放宽年龄限制。

二、广工揭阳校区毕业好就业吗

1.就业机会多。广东工业大学揭阳校区专业有机械电子工程、电气工程及其自动化、计算机科学与技术、电子信息工程等,专业都是热门专业,就业机会非常多。

2.用人单位满意度高。广东工业大学揭阳校区毕业的学生有很高的专业度,用人单位满意度高达97%以上,因此广工揭阳校区就业前景好。

三、揭阳市历史上有什么名人

1、揭阳历史悠久,人杰地灵,历史上出过多为名人,如宋代高士吴复古,明朝尚书郭之奇、黄奇遇,清代杨世达、武状元林德庸、直隶总督郑大进,太平天国名将林凤祥、罗大纲,抗日名将翁照垣等均系揭阳籍名臣重将。另外有明代大儒薛侃,清末岭南大诗人曾习经,民国著名学者、作家许地山(落花生),现代大学者洪子诚等等,下面简单介绍几位。

2、丁日昌(1823-1882)广东丰顺县汤坑圩金屋围客家人。清朝洋务运动主要人物,军事家,政治家。20岁中秀才。初任江西万安、庐陵知县。1861年为曾国藩幕僚,1862年5月被派往广东督办厘务和火器,1864年夏任苏淞太兵备道,次年秋调任两淮盐运使。1867年春升为江苏布政使。1868年任江苏巡抚,1875年9月任福州船政大臣,次年署理福建巡抚。是中国近代洋务运动的风云人物和中国近代四大藏书家之一。

3、黄奇遇(1599-1667),字享臣,号平斋,晚年自号绿园居士,生于潮州府揭阳县广美(今属揭阳市榕城区),1628年(明崇祯)戊辰科进士,曾任固安县令、翰林院编修,清入关后,任南明永历朝詹事府詹事、礼部左侍郎、礼部和兵部尚书。晚年回乡终老,逝于揭阳。黄奇遇为政为人有贤名,明清更迭时,辅助南明抗清,后告老回乡。是揭阳戊辰四进士之一,名列“潮州后八贤”。黄奇遇原著有《绿园诗草》一集和《平斋文集》,皆已散佚。现存世者,仅有《揭阳县志》所录的《涵元塔记》一文和《过旧园亭诗》一首,还有一些散处于民间的诗联遗墨。

4、林德镛,字白庵,生于揭阳县榕城(今榕城区)。幼好武,膂力过人。清康熙五十六年(1717年)中武举人第2名。六十年(1721年)中武状元。授二等侍卫,乾清门行走,并加哈哈珠子扈。康熙皇帝到河北承德避暑山庄避暑,对林德镛甚为赏识,但他因病未能施展才干,於1722年去世。

5、郭之奇(1607—1662),明末抗清官员,潮州后八贤之一。字仲常,一字菽子,号正夫,别号若菽、玉溪子,自号三士道人,广东揭阳人。崇祯元年进士,历任福建提学参议,詹事府詹事,南明时追随桂王及永历跋涉于粤桂南交一带,抵抗清廷,累官至礼、兵二部尚书,太子太保,武英殿大学士。康熙元年殉难,清乾隆时赐谥忠节。著有《宛在堂诗文集》,文录入《耆旧集》。其诗共分十八集,为潮汕历代存世诗作最多的诗人。

四、广东省考中哪些岗位会比较好考一些

1、关于在公考中选择岗位这个问题,可以从以下几个方面考虑:

2、这里所指的本地和外地,是你想要报考的岗位所处地区。如果你家庭情况一般,亦或者是人脉关系都在本地的话,建议选择本地的岗位,不要满腔热血的选择外地的岗位,因为现实很残酷,异地调动也是靠缘分的。或许有人会说以后可以通过遴选回去,但一般来说是比较难的,一则是遴选一般只面向本地区,二则是遴选单位本来就已经有合适的人选了,对于处于外地工作的你,想通过遴选进去,虽然是一种方法但难度很大。当然,如果你自身实力强大的话,考哪里都一样,那不过是敲门砖,谁都阻挡不了你前进的步伐。

3、公务员岗位设置上,县级及以下岗位属于基层,市直及以上单位是上级部门。

4、选择基层岗位,竞争会相对小些,要求也没那么高。但基层更加辛苦是一种普遍共识,特别是乡镇一级的公务员,还要练就成为“万花筒”的本事,哪里需要就出现在哪里。当然,在基层一线干过的人,所掌握的群众工作方法,是最接地气的、也是最实用的,加上现在中央提倡的注重基层工作经历的用人导向,在基层历练对个人以后的成长进步是很有帮助的。

5、(3)一般部门单位比核心部门单位好考。

6、核心部门,指的是各级政府的党委办公室、政府办公室、组织、纪检、发改等部门,它们是一个地方政府正常运转的权力中枢,负责上传下达、人事调配、执纪监察、立项审批等职权。一般部门,是相对而言的,它更多指向的是一些负责具体执行政策的单位,比如科技、卫计、审计等部门,它们的职能比较专一,负责某一特定领域的政策落实和执法监管。

7、(4)说在最后,岗位是否好考还取决于诸多因素,门槛较低的岗位竞争人数也会比较大,所以,从根本上提升个人实力才是最主要的。

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