大专考研后第一学历是啥，大专可以不升本直接考研吗
第一学位是指学生在统一高考后获得的学位，也称统招生学位。国家已经明确表示，中国没有第一学位这种东西。这只是民间约定俗成的叫法，没有任何法律依据和支持。但是很多企业对所谓的第一学历的认可程度超过了学生的最高学历，并以此作为招聘门槛，导致很多第一学历不足的学生失去了机会。
“不好意思，我们只看第一学历。”985硕士面试被拒。
高考结束后，小王上了一所高校。知道自己学历不高，在以后的就业中没有优势，就下定决心好好学习。当其他同学都在打游戏谈恋爱的时候，他却在为自己的大专做准备。好事多磨。王晓一路过关斩将，升本科，考研，把最高学历定格在985研究生。
初入职场的小王信心满满，高学历也确实给了他更多的机会。基本上他能通过简历筛选，但每次去面试都会被刷下来。前几次小王只觉得公司的招聘计划和自己的不匹配。多次之后，他终于意识到不对劲了。
再次参加最后的面试后，小王觉得自己的表现很好，和公司要招聘的岗位很匹配，但还是没有成功。最后他忍不住问HR为什么，HR的回复也很直接:“你真的很优秀，你符合我们的岗位招聘计划，但是你的学习经历不符合我们的要求。不好意思，我们只看第一学历。很遗憾你没有通过面试”。
企业在面试中更看重第一学历，一方面是因为应聘者的最高学历在同一个级别，所以在优中选优自然会重视第一学历。另一方面，第一学历是九年义务教育的结果。这个阶段成绩好的学生，说明他们有良好的学习能力和习惯，有更大的潜力。
HR的一句话让小王感到担忧和无奈，像小王这样的求职故事一年也就上演几次。既然企业只看第一学历，那考研没用吗？
企业只看第一学历，所以考研没用？
现在有很多企业特别重视学生的第一学历。国家虽然不承认第一学历的说法，但无权管理企业如何设置申请门槛，企业和学生都是双向选择的结果，都有自主权。
关于企业只看第一学历的说法，考研没用。通过分析，边肖得到了她不同意的答案。即使大部分企业只看第一学历，考研还是有用的。
考研可以给学生更多的选择。很多大企业在筛选简历时会以学生的最高学历作为筛选标准。而学历不够的同学连初审资格都没有，进不了面试，看不到第一学历。
有的企业只看最高学历，研究生学历的学生只比高校毕业的有优势，但条件比本科毕业的好很多。
总的来说，考研不是没用，考了总比不考好，但是比起一流的本科，不知名的院校和专科生想考研就要付出更多的努力。
非一流的大学生会更加努力考研。
可以说，一流院校的学生考研是顺理成章的。只要好好备考，基本上不会受到制度的影响，但是其他本科院校和专科院校的学生就不是这样了。
其他不知名的本科院校，尤其是二类民办院校，教学资源比一流院校少，意味着学生可能没有一流院校那么多科研经验，即使笔试成绩一样，考研复试也会受到影响。
一流的本科学生在考研复试中会更占优势，因为他们更受导师的认可，而有些导师可能会对不知名本科院校毕业的学生有歧视和偏见，这对于不知名的本科学生来说是一个无法回避甚至无法解决的问题。
如果说不知名本科院校毕业生面临的困难大多集中在复试，或者说大学生要再加一次。
专科生不允许直接考研。他们只能成为本科生，然后通过专升本考研。专科3年，本科4年，已经7年了。然而，专科生毕业2年后才能报考研究生的规定拉长了他们的学习生涯。
不考虑考试难度，即使成功考上研究生，毕业后的年龄也接近甚至超过30岁，与其他应届研究生相比并不占优势。
总结:即使有些企业比较看重第一学历，但是考研还是比不考好，但是并不是所有的学生都适合考研。对于专科生来说，考研是一个巨大的挑战，必须慎重考虑。
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大专考研后第一学历是啥(大专可以不升本直接考研吗)