山东艺术学院考研,山东艺术学院考研真题
作者 | 志云说芝葭
来源 | 志云说
ID:ZhiYunView
你好,我是馆长凯先生。
互联网上每天都有层出不穷的新消息、新段子吸引人的注意力。
可能上个礼拜发生的事,大家嬉笑怒骂过后就忘到九霄云外了。
眨眼间,距离高彦事件的发生已经有39天。
没想到的是,直到现在,官方通报结果仍在路上。
像很多网友担心的那样,我也非常担心,随着时间的慢慢推移,很多人正在慢慢遗忘这起悲剧。
毕竟互联网的记忆只有3天,而这件事已经过去一个多月了。
人们奔赴一个又一个的热点。
而最后,可能早就忘了世上曾有高彦这个少年,也不再关心事实和结果到底是怎样的。
具体啥原因,相信大家都是明白的。
只是我们都不好讲出来。
有句话说:“当你在阳光下发现一只蟑螂的时候,说明阴暗处已经多得挤不下了。”
今天,我想说一说“高彦们”。
因为,在看不见的角落,还有无数“高彦们”隐在尘烟中,还有无数“张大鲁们”继续肆意妄为。
01
“我觉得不公平,我要向上帝起诉”
《三联生活周刊》曾报道过一起教师霸凌致学生跳楼的案例,那是1998年。
14岁男孩周付宇从19楼一跃而下,只留下了一纸浸透恨意的遗书:
“亲爱的爸爸妈妈,我走了请不要悲伤,我是被周学林逼的……
我觉得不公平我要向上帝起诉,我做鬼也不饶过周学林。一定要给我抱富(负),是他害的我。”
周学林就是他的班主任。
事发当天,政教主任开班主任例会时反映,部分学生有损害公物的行为,并举例周付宇踢倒了隔壁班级的凳子.
但他认错态度好,也把凳子扶起来了,这事就算了。
但周学林听了却怒不可遏,会后他冲进教室,将周付宇抓起甩到讲台前冲他大声质问,又带着他去办公室说要请家长。
没人知道他们在办公室谈了什么,大约5点半左右,周付宇离开了学校,一个小时后,他从19楼跳下。
如果仅为了踢凳子请家长一事,周付宇还不至于会放弃生命。
事发之后,同学们给周付宇父亲写了一纸控诉书,有45名学生签了名:
“像周老师这样对待任何一个学生,也只能是以死来解脱!”
他们将周学林的所作所为一条条列举出来:
周学林经常对周付宇实施体罚,揪耳朵、敲后脑勺、抓住头发在原地打旋。 有回周付宇迟到了一下会,棉袄又敞开没扣,周学林便让他脱下棉袄,直到中午放学才准他穿上。 在他跳楼前一周,为了处罚他,周学林把他的座位调到了讲台左侧,也就是大家通常认为的“差生专座”。 在事发前三天的学习雷锋日记班会课上,周学林说他:“周付宇,我断定你的死比鸿毛还轻!你是周家的败类。”
周付宇犹如周学林的眼中钉肉中刺般被欺凌、侮辱,这样的不公平对待对一个青春期的孩子来说无异于灭顶之灾。
其他同学虽然不是被罚的重点,也饱受折磨。
在雪天里,周学林曾罚过全班学生在操场上站立近一个小时,学生个个身上落满了大雪。 有同学上体育课临时在牛仔裤外套上校裤,周学林发现后勒令他一星期都这样穿着上课,无论天气有多热,并警告说他随时会检查。 有位同学上课往窗外望了一眼,周学林发现后强令他的座位面对窗户,不允许他看黑板。 还有学生则在冬天被勒令脱下外裤与鞋袜,在煤渣地上来回跑步,跑慢了就罚。
他带的这个班原先有62名学生,2年时间先后转学、休学、借读了12名学生。
连校长都感慨:
“无论是好学生还是坏学生都不喜欢周学林,这就有问题了。”
周学林在学校欺负学生不是一天两天,这样的动静不可能没人发现。
但学校硬是没有察觉,又或者是察觉到了没有制止,毕竟周学林有一个堂兄在市委工作。
后来在周付宇父亲的强烈要求下,学校给周学林做了处分:
开除留用的纪律处分并撤消其教师资格。
也就是说周学林有5年时间不能做教师,等5年以后他考上了教师资格证,依然可以回归校园。
即便是这样的结果,周学林仍有点不能接受。
他坚称“自己请家长没有错”,也否认周付宇的死和自己有关。
他只总结出这么一件事:“通过这件事,提醒我以后工作要做得更细一些。”
此情此景,和高彦事件何其相似。
学生用自己的惨死唤醒了周围人的关注和愤怒,却唤不醒老师的良知。
当教书育人的老师开始霸凌,在绝对的权力面前,弱小的孩子无力反抗,也无法用理智的行为消灾免祸。
最终纯洁的象牙塔成了杀人不见血的隐秘角落,学生成长路上的领路人成了“催命鬼”。
02
一个坏老师,是一生的梦魇
所谓霸凌,就是有权的人在打压比他弱的人, 有时仅是强者在毫无道理地发泄情绪。
而教师霸凌更复杂一点。
常言道“一日为师,终生为父”,师生在权力之外,又有伦理关系的约束。
学生在面对老师时,不能反击、也不能无视,只能做刀俎上的鱼肉。
更何况有些老师会给霸凌裹上“我为了你好”的外衣,将情绪的发泄美其名曰“教育”。
不仅孩子心中会产生自我怀疑,有时连家长都被“尊师敬道”的想法蒙混过去。
就像被语文老师逼到跳楼的小学生缪可馨。
该语文老师袁灯美曾当着全班同学面扇了她一巴掌。
据缪可馨父母称,老师是因为她感冒擦鼻涕打的,而袁灯美却说是因为她成绩下滑且漏写了练习册。
难道孩子成绩下降就能打了吗?
而缪可馨的母亲心疼孩子,在丈夫去找老师沟通时还要嘱咐:
“就说孩子知道自己错了,我们家长也支持老师去教育,哪怕是打手都行,但是不支持打嘴巴。”
本应对师长有孺慕之情的学生感受到老师的恶意之后,极易对人格和尊严造成损害,这种伤害是一辈子难忘的。
还记得前几年有一则新闻,一名33岁的男子将当年的初中老师拦在路上,怒扇其5个耳光,边打边说:
“以前咋削我,你还记得吗?”
原来该男子当时上课时打瞌睡,这位老师让他蹲在讲台下面,踹头10余下。
这位初中老师对他的打骂一直没停过,甚至有次将他从教室这头踢到那头再踹回去。
后来即便是同学作证他被殴打多次,150名村民联名上书称他是个”好孩子“,他依然按照法律被判坐牢一年。
这些经历,折磨了该男子20年。
直到还了这几巴掌,他才觉得心里放下了很多。
但最后还是需要为自己的冲动付出惨痛的代价。
都说一个老师能影响孩子的一生。
而遇见一个坏老师,将是孩子一生的梦魇。
03
职场霸凌的隐秘角落
很多人在学校期间遇到教师霸凌会选择逆来顺受,并不断安慰自己,等出了校园离开魔窟就解脱了。
但很不幸,垃圾人无处不在,不少人又会继续遇上职场上的霸凌,可能来自领导、老员工,或是职场潜规则。
2020年,北京某银行新员工杨某因身体原因不能喝酒,在聚餐前提前向领导做了汇报。
但是在酒桌上,该领导却要求他将饮料换成酒。
他礼貌地拒绝后,另一名领导却走过来,一边扇杨某巴掌一边指责:
“xx敬的酒你竟然不喝”。
最恐怖的是,一群喝高了的同事也非常冲动地喊他过去准备教训教训。
杨某准备逃跑时,还有同事追骂他到电梯处。
毫无疑问,这种“酒桌文化”本质上就是上位者对下位者的权力霸凌。
有形的霸凌尚能有处说理,而有些隐形的职场霸凌,却让人无从还手。
女偶像Yamy曾在个人微博上公布了一段公司会议录音。
在这段长达3分钟的录音里,其公司老板徐明朝在员工大会上不停贬低Yamy,说她丑、装时尚、唱歌难听、没有价值…
并且还让其他员工认同自己的说法。
这些打压和职责让她极度低落,而转头老板又会给她承诺让她产生期待。
一段日子下来,Yamy陷入了深深的自我怀疑中。
这样的职场PUA相信不少人亲身经历过,老板和领导就是试图通过各种方法让下属丧失自我、唯命是从。
他们所采用的方法包括不仅限于:
限制你的想法和行动;领导一言堂,“只要我觉得,不要你觉得”;给你安排超负荷的工作;让你感到内疚;用玩笑话贬低你;饭局上陪唱陪跳陪喝等。
很多工作几年的人对此见怪不怪,认为这是职场常见的现象。
改变不了就去适应,工作哪有不受委屈的。
但长此以往,被霸凌者很可能形成心理创伤。
04
中国人是习惯了忍受和逆来顺受的。
面对霸凌和欺侮时,性格软弱者也是惯常忍无可忍再逃离。
尤其是现在经济下行的大环境下,要保住手头得来不易的工作只好”忍一时风平浪静“。
但你越是忍让,换来的只有变本加厉的欺凌。
读书时遇到霸凌说等毕业了就好,工作时遇到欺压说退休了就好,人生短短几十载,难道我们就要在无尽的忍耐中煎熬?
要想真正的风平浪静,就要主动出击,停止麻木。
但这个社会,不应该由受害者来想办法如何不受侵害,而是要限制施暴者的狂妄。
施暴者之所以会肆无忌惮,就是因为他们得到的教训太少。
就像韩国2019年正式实施了《职场霸凌禁止法》,若申报的员工和受害者受到不公正待遇,可处以3年以下徒刑、3000万韩元 (约合人民币17.5万元) 以下罚金。
最高效的办法就是出台法律,为受害者面对教师霸凌、职权霸凌时提供防御武器。
让施暴者绳之以法,得到相应的惩罚。
而不是,让一个个无辜的孩子在渴望正义的目光中慢慢凋零。
最后,愿世间不再有“高彦悲剧”,愿每一朵玫瑰都能尽情盛放。
— End —
参考素材:
三联生活周刊:《14岁的孩子,从19楼跳下》
果壳:《“我不要你觉得,我要我觉得”…霸凌者为什么会成为领导?》
人民日报:《【关注】警惕!这些职场霸凌,在摧毁年轻理想》
来源:志云说(ID:ZhiYunView),用美文和思考陪伴100万年轻人。由百度职业经理人、公益达人“馆长凯先生”创办。转载请联系微信:drj2125(备注公众号名称)。
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