宜宾学院可以考研究生吗，宜宾学院可以考研究生吗现在
招聘的对象及范围
面向全国招聘2020年7月31日及以前取得普通高等教育全日制硕士研究生及以上学历和硕士及以上学位（持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的境外留学人员和赴台陆生不受普通高等教育全日制限制），并完全符合《宜宾学院2019年12月公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表》（含表注，以下简称《岗位和条件要求一览表》）相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。
其中，2020年高校应届毕业生必须在2020年7月31日及以前取得符合岗位条件要求的毕业证等证书，并凭证书办理确认等手续；
其他报考者必须在报名时取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书。
未在规定时间内取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。
2020年8月1日及之后毕业的全日制在读生不属于此次公招的范围。
报名时宜宾学院的在编工作人员，不属本次招聘对象范围。
招聘岗位、名额
本次招聘均在事业单位经批准设置的岗位内招聘，招聘名额为37名。
报名、缴费、公布岗位调减及退费、打印准考证
本次公开招聘仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。
打印准考证
报名并缴费成功的报考者，于2019年12月18日9:00-2019年12月19日17：00前登录宜宾学院报名网站并打印本人《准考证》2份（请确认打印的字迹、照片清晰），在打印《准考证》前，报考者必须在网上签订人事考试诚信承诺书。
在考试当天，报考者须持本人《准考证》和身份证（不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、户口簿）按《准考证》指定的时间和考场参加笔试。
逾期打印《准考证》，以及相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行承担。
考试
本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。
按照事业单位公开招聘工作人员的有关规定，结合宜宾学院实际，本次公开招聘笔试开考比例（有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比）不低于3:1。
考试成绩按以下原则计算：
笔试总成绩（含政策性加分，下同）=笔试成绩+政策性加分
专业教师岗位面试总成绩 = 试讲成绩×100%
考试总成绩 = 笔试总成绩（含政策性加分）×40% + 面试总成绩 ×60%。
（一）笔试
1.笔试科目。所有岗位笔试科目为《高等教育综合知识和能力》共1科，笔试采用集中闭卷考试方式。笔试考试时间为120分钟，笔试卷面满分为100分。
2.笔试范围。笔试范围为高等教育学、高等教育心理学等方面知识，以及分析、解决教育教学问题的能力等方面的内容。笔试具体参考资料见附件2。
3.笔试时间及地点。定于2019年12月21日在宜宾学院进行（具体时间和具体地点详见《准考证》）。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。
4.笔试成绩公布。报考者的笔试总成绩及岗位排名于2019年12月23日在宜宾学院网站公布，报考者请自行登陆查询。
（二）面试
1.面试方式。采取专业试讲的方式进行。
2.确定参加面试资格审查人员。宜宾学院根据各具体招聘岗位参考人员笔试总成绩及招聘名额，从高分到低分按2:1的比例确定面试入围资格审查人员，与最后一名面试入围资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格审查人员。
3.面试资格审查手续的办理。面试资格审查由宜宾学院负责进行，具体时间、地点及人员名单于2019年12月25日在宜宾学院网站公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。
4.面试时间及地点。面试的时间及地点详见《面试通知书》。
5.面试主要范围。
专业教师岗位面试为专业试讲。
专业试讲重点考核考生的事业心责任感、知识应用及创新的能力（实现教学目标，掌握教材内容）、组织课堂教学及运用现代教育技术的能力、逻辑思维及语言、协调沟通能力、举止仪表及岗位适应能力等方面。专业试讲时间为10分钟，满分为100分。
6.面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。
考试成绩公布
面试工作结束后，由宜宾学院于面试后3个工作日内在宜宾学院网站上公布实际参加面试人员的考试总成绩（含笔试成绩、加分、面试成绩、总成绩及排名）。
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