大专考公，大专考公务员有哪些职位可以选
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毕业生逐年增加，超千万的大学生一齐涌出校门竞争岗位，企业占据主要选择权，面对不合理要求，铁饭碗在大学生心中成了“白月光”，越发渴望。
在众多铁饭碗岗位中，公务员是最能给大学生带来安稳感的，其体面的社会地位，可靠的福利待遇吸引着众多大学生竞争，这几年考公的难度有目共睹，其实为了帮扶应届生就业，如今公务员岗位也是在扩招。
2023多省公务员扩招超50%，放宽学历门槛
23年的国考笔试暂告一段过，各省都陆续筹备省考，有人觉得考公上岸困难是不是岗位太少了，实际上随着报考人数增多，近两年公务员也在扩招。
以刚刚落幕的北京公务员笔试为例，今年计划招考人数4719，比22年已经扩招了约11%。
人才集中，竞争最激烈的北京公务员岗位都扩展了这么多，其他省份的涨幅更明显，其中广西，云南，甘肃等地扩招幅度更大，超过50%，就连山东这样的考公大省，今年的扩招比例也有9.7%。
公务员扩招给考生更多上岸的可能，尤其是对应届生来说，相关政策更优待，从今年的招考计划来看，多省招录的公务员有九成不要求有基层工作经历，这是给刚毕业的应届生大开方便之门，还有超三层的岗位不限制专业，冷门小众专业的理工学生也有考公机会。
更难得的是，伴随着扩招，学历门槛也将放宽，多个省份要求破除毕业院校，学习经历等限制，根据职位设置资格条件，让更多高校毕业生有选择的机会。
消除学历歧视、鼓励报考基层，专科生的机会来了
大学生考公都是奔着市内岗位去的，但是市内岗位有限，不可能容纳这么多人数，所以多个省份为了鼓励大学生报考基层体制内，也放宽了政策。
一直以来考公的多数岗位都要求本科以上学历，而到最后公式录取的往往都是名校的硕博生，随着公务员扩招，也呼吁消除学历歧视，特别是基层岗位放宽了学历门槛，更多面向大专生开放。
在考公环节中，专业不同对机会占比的影响也很大，法学，汉语言文学等专业的本科生有更多岗位可选，而理工类本科生和专科生，则因为专业小众冷门，没有太多选择。
为了鼓励各类人才到基层就业，不少省份也放宽了专业条件，甚至采用单独划定笔试合格分数线等措施，保障人才报考到基层。
基层公务员因为工作环境不够理想，工作内容比较辛苦，一直以来难得名校高材生的青眼，如果不放宽门槛，更难吸引人才，如今政策放宽，给了专科生更多机会，很多专科生虽然高考发挥失常，但能力不俗，从前碍于学历无法和本科生竞争公务员岗位，如今却可以通过报考基层公务员实现自己的仕途。
别看基层公务员受环境因素影响，不被高材生看好，实际上基层公务员的待遇也没有大学生想的那么差，多数岗位都享国家补助，艰苦边远地区也有津贴，收入可能没有城市岗位那么高，但是基层环境消费水平也的，吃饭、住宿等都有单位解决，大学生上岸后没准攒下来的钱更多。
大学生报考公务员，拥有三种身份上岸机会大
公务员考试是人才的选拔，只有在同批考生中占据优势才能胜出上岸，拥有三种身份的大学生不考公可惜了。
第一种当然是拥有党员身份的大学生，大学生报考体制内，不管是公务员还是国企，党员身份都是一个优势，同等条件下会优先录取。
另一个就是部分警校的毕业生，尤其是学习公安或者刑侦类的大学生，可以通过公安联考入警，毕业就拿公务员身份，甚至不用参加统一的国考，通过率在90%以上，且一名公安专业的警校生一生只有一次机会，错过就可惜了。
双一流高校的毕业生满足党员、学生会干部、参加过基层服务、退役大学生这四个其中之一，就可以尝试报考选调生，和国考相比竞争人数少的多，上岸机率大，且选调生的发展空间比普通公务员更好，这也算是学历带来的考公优势。
公务员报考竞争激烈，只有各方面都出众的大学生才更容易上岸，所以从大一开始，学生就要保持成绩，积极参加各种活动，拿荣誉证书，这些经历不仅会成为考公的助力，也能帮大学生收获一份好工作。
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