山东艺术学院考研，山东艺术学院考研真题
作者 | 志云说芝葭
来源 | 志云说
ID:ZhiYunView
你好，我是馆长凯先生。
互联网上每天都有层出不穷的新消息、新段子吸引人的注意力。
可能上个礼拜发生的事，大家嬉笑怒骂过后就忘到九霄云外了。
眨眼间，距离高彦事件的发生已经有39天。
没想到的是，直到现在，官方通报结果仍在路上。
像很多网友担心的那样，我也非常担心，随着时间的慢慢推移，很多人正在慢慢遗忘这起悲剧。
毕竟互联网的记忆只有3天，而这件事已经过去一个多月了。
人们奔赴一个又一个的热点。
而最后，可能早就忘了世上曾有高彦这个少年，也不再关心事实和结果到底是怎样的。
具体啥原因，相信大家都是明白的。
只是我们都不好讲出来。
有句话说：“当你在阳光下发现一只蟑螂的时候，说明阴暗处已经多得挤不下了。”
今天，我想说一说“高彦们”。
因为，在看不见的角落，还有无数“高彦们”隐在尘烟中，还有无数“张大鲁们”继续肆意妄为。
01
“我觉得不公平，我要向上帝起诉”
《三联生活周刊》曾报道过一起教师霸凌致学生跳楼的案例，那是1998年。
14岁男孩周付宇从19楼一跃而下，只留下了一纸浸透恨意的遗书：
“亲爱的爸爸妈妈，我走了请不要悲伤，我是被周学林逼的……
我觉得不公平我要向上帝起诉，我做鬼也不饶过周学林。一定要给我抱富（负），是他害的我。”
周学林就是他的班主任。
事发当天，政教主任开班主任例会时反映，部分学生有损害公物的行为，并举例周付宇踢倒了隔壁班级的凳子.
但他认错态度好，也把凳子扶起来了，这事就算了。
但周学林听了却怒不可遏，会后他冲进教室，将周付宇抓起甩到讲台前冲他大声质问，又带着他去办公室说要请家长。
没人知道他们在办公室谈了什么，大约5点半左右，周付宇离开了学校，一个小时后，他从19楼跳下。
如果仅为了踢凳子请家长一事，周付宇还不至于会放弃生命。
事发之后，同学们给周付宇父亲写了一纸控诉书，有45名学生签了名：
“像周老师这样对待任何一个学生，也只能是以死来解脱！”
他们将周学林的所作所为一条条列举出来：
周学林经常对周付宇实施体罚，揪耳朵、敲后脑勺、抓住头发在原地打旋。 有回周付宇迟到了一下会，棉袄又敞开没扣，周学林便让他脱下棉袄，直到中午放学才准他穿上。 在他跳楼前一周，为了处罚他，周学林把他的座位调到了讲台左侧，也就是大家通常认为的“差生专座”。 在事发前三天的学习雷锋日记班会课上，周学林说他：“周付宇，我断定你的死比鸿毛还轻！你是周家的败类。”
周付宇犹如周学林的眼中钉肉中刺般被欺凌、侮辱，这样的不公平对待对一个青春期的孩子来说无异于灭顶之灾。
其他同学虽然不是被罚的重点，也饱受折磨。
在雪天里，周学林曾罚过全班学生在操场上站立近一个小时，学生个个身上落满了大雪。 有同学上体育课临时在牛仔裤外套上校裤，周学林发现后勒令他一星期都这样穿着上课，无论天气有多热，并警告说他随时会检查。 有位同学上课往窗外望了一眼，周学林发现后强令他的座位面对窗户，不允许他看黑板。 还有学生则在冬天被勒令脱下外裤与鞋袜，在煤渣地上来回跑步，跑慢了就罚。
他带的这个班原先有62名学生，2年时间先后转学、休学、借读了12名学生。
连校长都感慨：
“无论是好学生还是坏学生都不喜欢周学林，这就有问题了。”
周学林在学校欺负学生不是一天两天，这样的动静不可能没人发现。
但学校硬是没有察觉，又或者是察觉到了没有制止，毕竟周学林有一个堂兄在市委工作。
后来在周付宇父亲的强烈要求下，学校给周学林做了处分：
开除留用的纪律处分并撤消其教师资格。
也就是说周学林有5年时间不能做教师，等5年以后他考上了教师资格证，依然可以回归校园。
即便是这样的结果，周学林仍有点不能接受。
他坚称“自己请家长没有错”，也否认周付宇的死和自己有关。
他只总结出这么一件事：“通过这件事，提醒我以后工作要做得更细一些。”
此情此景，和高彦事件何其相似。
学生用自己的惨死唤醒了周围人的关注和愤怒，却唤不醒老师的良知。
当教书育人的老师开始霸凌，在绝对的权力面前，弱小的孩子无力反抗，也无法用理智的行为消灾免祸。
最终纯洁的象牙塔成了杀人不见血的隐秘角落，学生成长路上的领路人成了“催命鬼”。
02
一个坏老师，是一生的梦魇
所谓霸凌，就是有权的人在打压比他弱的人， 有时仅是强者在毫无道理地发泄情绪。
而教师霸凌更复杂一点。
常言道“一日为师，终生为父”，师生在权力之外，又有伦理关系的约束。
学生在面对老师时，不能反击、也不能无视，只能做刀俎上的鱼肉。
更何况有些老师会给霸凌裹上“我为了你好”的外衣，将情绪的发泄美其名曰“教育”。
不仅孩子心中会产生自我怀疑，有时连家长都被“尊师敬道”的想法蒙混过去。
就像被语文老师逼到跳楼的小学生缪可馨。
该语文老师袁灯美曾当着全班同学面扇了她一巴掌。
据缪可馨父母称，老师是因为她感冒擦鼻涕打的，而袁灯美却说是因为她成绩下滑且漏写了练习册。
难道孩子成绩下降就能打了吗？
而缪可馨的母亲心疼孩子，在丈夫去找老师沟通时还要嘱咐：
“就说孩子知道自己错了，我们家长也支持老师去教育，哪怕是打手都行，但是不支持打嘴巴。”
本应对师长有孺慕之情的学生感受到老师的恶意之后，极易对人格和尊严造成损害，这种伤害是一辈子难忘的。
还记得前几年有一则新闻，一名33岁的男子将当年的初中老师拦在路上，怒扇其5个耳光，边打边说：
“以前咋削我，你还记得吗？”
原来该男子当时上课时打瞌睡，这位老师让他蹲在讲台下面，踹头10余下。
这位初中老师对他的打骂一直没停过，甚至有次将他从教室这头踢到那头再踹回去。
后来即便是同学作证他被殴打多次，150名村民联名上书称他是个”好孩子“，他依然按照法律被判坐牢一年。
这些经历，折磨了该男子20年。
直到还了这几巴掌，他才觉得心里放下了很多。
但最后还是需要为自己的冲动付出惨痛的代价。
都说一个老师能影响孩子的一生。
而遇见一个坏老师，将是孩子一生的梦魇。
03
职场霸凌的隐秘角落
很多人在学校期间遇到教师霸凌会选择逆来顺受，并不断安慰自己，等出了校园离开魔窟就解脱了。
但很不幸，垃圾人无处不在，不少人又会继续遇上职场上的霸凌，可能来自领导、老员工，或是职场潜规则。
2020年，北京某银行新员工杨某因身体原因不能喝酒，在聚餐前提前向领导做了汇报。
但是在酒桌上，该领导却要求他将饮料换成酒。
他礼貌地拒绝后，另一名领导却走过来，一边扇杨某巴掌一边指责：
“xx敬的酒你竟然不喝”。
最恐怖的是，一群喝高了的同事也非常冲动地喊他过去准备教训教训。
杨某准备逃跑时，还有同事追骂他到电梯处。
毫无疑问，这种“酒桌文化”本质上就是上位者对下位者的权力霸凌。
有形的霸凌尚能有处说理，而有些隐形的职场霸凌，却让人无从还手。
女偶像Yamy曾在个人微博上公布了一段公司会议录音。
在这段长达3分钟的录音里，其公司老板徐明朝在员工大会上不停贬低Yamy，说她丑、装时尚、唱歌难听、没有价值…
并且还让其他员工认同自己的说法。
这些打压和职责让她极度低落，而转头老板又会给她承诺让她产生期待。
一段日子下来，Yamy陷入了深深的自我怀疑中。
这样的职场PUA相信不少人亲身经历过，老板和领导就是试图通过各种方法让下属丧失自我、唯命是从。
他们所采用的方法包括不仅限于：
限制你的想法和行动；领导一言堂，“只要我觉得，不要你觉得”；给你安排超负荷的工作；让你感到内疚；用玩笑话贬低你；饭局上陪唱陪跳陪喝等。
很多工作几年的人对此见怪不怪，认为这是职场常见的现象。
改变不了就去适应，工作哪有不受委屈的。
但长此以往，被霸凌者很可能形成心理创伤。
04
中国人是习惯了忍受和逆来顺受的。
面对霸凌和欺侮时，性格软弱者也是惯常忍无可忍再逃离。
尤其是现在经济下行的大环境下，要保住手头得来不易的工作只好”忍一时风平浪静“。
但你越是忍让，换来的只有变本加厉的欺凌。
读书时遇到霸凌说等毕业了就好，工作时遇到欺压说退休了就好，人生短短几十载，难道我们就要在无尽的忍耐中煎熬？
要想真正的风平浪静，就要主动出击，停止麻木。
但这个社会，不应该由受害者来想办法如何不受侵害，而是要限制施暴者的狂妄。
施暴者之所以会肆无忌惮，就是因为他们得到的教训太少。
就像韩国2019年正式实施了《职场霸凌禁止法》，若申报的员工和受害者受到不公正待遇，可处以3年以下徒刑、3000万韩元 (约合人民币17.5万元) 以下罚金。
最高效的办法就是出台法律，为受害者面对教师霸凌、职权霸凌时提供防御武器。
让施暴者绳之以法，得到相应的惩罚。
而不是，让一个个无辜的孩子在渴望正义的目光中慢慢凋零。
最后，愿世间不再有“高彦悲剧”，愿每一朵玫瑰都能尽情盛放。
— End —
参考素材：
三联生活周刊：《14岁的孩子，从19楼跳下》
果壳：《“我不要你觉得，我要我觉得”…霸凌者为什么会成为领导？》
人民日报：《【关注】警惕！这些职场霸凌，在摧毁年轻理想》
来源：志云说（ID:ZhiYunView），用美文和思考陪伴100万年轻人。由百度职业经理人、公益达人“馆长凯先生”创办。转载请联系微信：drj2125（备注公众号名称）。
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